Более половины опрошенных жителей Кировской области, а именно 73%, оказались готовыми рассматривать предложения о вахтовой работе, сообщает hh.ru. Из них, 13% соискателей и работающих граждан регулярно просматривают вахтовые вакансии, в то время как другие 45% готовы попробовать вахту, если им предоставят интересную работу. Кроме того, 5% опрошенных оказались не против вахтовой работы, но под условием, что их порекомендуют знакомые или друзья. Еще 10% респондентов готовы работать по вахте только в исключительных ситуациях или в случае отсутствия работы в их регионе.
Однако 31% жителей Кировской области заявили, что ни при каких обстоятельствах не будут работать на вахте. Это относится в основном к работникам в возрасте от 25 до 44 лет, среди которых отрицательно высказались 60% опрошенных. В то же время, если им предложат интересное рабочее место, почти каждый второй респондент возраста от 35 до 44 лет будет готов попробовать себя в роли вахтовика.
Уровень оплаты труда является главным фактором, привлекающим жителей Кировской области к вахтовой работе. Для 62% респондентов важно, чтобы их доход во время вахты превышал текущий доход в 2-3 раза. Также 35% опрошенных подчеркнули важность хорошего соцпакета, страховки и других льгот для работника. Каждый четвертый респондент считает, что врабатываясь по вахте, можно повысить свою квалификацию или приобрести новую профессию. Другие преимущества включают возможность путешествовать и знакомиться с новыми людьми.
Жители Кировской области также указывали на ряд недостатков вахтовой работы. В основном, это бытовые неудобства (37%), сомнения в порядочности работодателей (36%), отсутствие близости семьи и друзей (28%), тяжелый физический труд (19%) и режимные запреты в вахтовых городках, такие как запрет на алкоголь (5%). Также указывалось на возможные проблемы, связанные с отношением к работникам, возрастными ограничениями и ограниченным доступом к медицинской помощи.
